Siguiendo el ejemplo de Da Vinci ¡era un crack!

Por: Jose Luis Espinosa Moreno – Miembro de Tailor Experts Council

https://linkedin.com/in/joseluisespinosamoreno2019

Fue realmente inspirador imaginar un genio como Leonardo da Vinci viviendo una etapa de desempleo o para que suene más cool “outplacement”. Imaginarlo pensando – ¿qué podía hacer? Y ¿cómo hacerlo? y además alineando cada uno de sus recursos para obtener su objetivo. Fue potentemente inspirador leer su currículo y comprender que lo que nos hace atractivos es ofrecer lo que sabemos hacer, lo que nos apasiona y lo que disfrutamos. Y pues bueno… siguiendo ese ejemplo y haciéndole caso a la inspiración les comparto un poco de mí con 16 razones contundentes para trabajar conmigo:

1.      Soy un generador de ideas potentes y realizables, encuentro salidas y alternativas a situaciones difíciles, soy muy muy muy creativo y recursivo.

2.      Diseño estrategias exitosas y determino la mejor manera de llevarlas a cabo, garantizo una implementación fenomenal.

3. Soy entendido en los elementos implicados en la transformación digital, domino los conceptos asociados al marketing digital, la generación de contenido de valor persuasivo y la interacción doble vía entre el On y el Off.

4.  Recupero resultados en el cortísimo plazo, garantizando la sostenibilidad de los mismos, realmente soy un “apaga incendios” muy efectivo y además los prevengo.

5.      Diseño planes de recuperación de EBITDA y planteo intervenciones audaces sin comprometer la cultura de la organización.

6.      Soy un determinador y alineador de objetivos tanto individuales como corporativos, siendo estos claros, medibles, alcanzables y reales.

7.      Desarrollo los mejores equipos, altamente efectivos y con un compromiso envidiable; ayudo a construir la felicidad de cada uno de los miembros, inyecto pasión y buena energía.

8.      Soy un descubridor efectivo de los talentos individuales, un aprovechador de los mismos, tomo ventaja de lo mejor de cada un@, ayudo a liberar miedos y a generar confianza y empoderamiento.

9.      Trabajo muchísimo para apoyar la transformación de las vidas de forma positiva, potenciando lo mejor de cada un@ en lo profesional y en lo personal, mejorando climas organizacionales y así impactando resultados.

10.      Soy bueno dando ejemplo, soy coherente en la manera en que siento, pienso y actúo, me arremango y siempre estoy en primera línea, sin pretensiones y sin egos que satisfacer.

11.  Genero metodologías a la medida de cada necesidad, aumentando la potencia y la capacidad organizacional.

12.  Soy un aprovechador de herramientas tanto tradicionales como digitales y le saco el mayor jugo, trabajo con lo que tenga a la mano de forma provechosa.

13.  Conquisto y penetro mercados y desarrollo negocios, conozco de múltiples categorías y sectores y me he apropiado de las mejores prácticas de cada uno de ellos.

14.   Establezco relaciones duraderas, sinceras, basadas en la confianza, mis stakeholders (clientes, jefes y colaboradores etc.) así lo indican y es verificable.

15.  Me encanta alcanzar resultado excepcionales, y cuento con un sentido comercial asombroso, sobrepasar las metas siempre es inspirador para mí.

16.  Me encanta el análisis y las cifras, tomo decisiones con base en datos, mido lo inmedible, la mayoría de mis acciones consideran las métricas y el impacto financiero.

Y para no quedarme con lo aprendido para mí sólo, aquí les comparto el curriculum vitae de Leonardo:

Jose Luis Espinosa Moreno – chepe_espinosa@yahoo.com – https://linkedin.com/in/joseluisespinosamoreno2019

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